Ortahisar Belediye Başkanı Ahmet Kaya, Ortahisar Belediyesi İnsan Kaynakları Müdürlüğü tarafından düzenlenen “Ortahisar’da 2025” programında belediye personeliyle bir araya gelerek iki yıllık hizmet sürecini değerlendirdi. Ortahisar Belediyesi Orhan Karakullukçu Toplantı Salonu’nda gerçekleştirilen programda birlik ve beraberlik vurgusu ön plana çıkarken, 2025 yılı boyunca hayata geçirilen projeler katılımcılarla paylaşıldı. Başkan Kaya, belediye personeline emek ve özverileri için teşekkür ederek, iki yıl gibi kısa bir sürede Ortahisar Belediyesi’nin Türkiye genelinde bilinen ve örnek gösterilen bir kurum haline geldiğini ifade etti.
“Ortahisar Belediyesi Artık Türkiye’de Konuşuluyor”
Program kapsamında 2025 yılı faaliyetlerini içeren sunumun ardından konuşan Başkan Ahmet Kaya, Ortahisar Belediyesi’nin kurumsal kimliğini güçlendirdiklerini ve güçlü bir belediye markası oluşturduklarını söyledi. Ankara’da katıldığı toplantılarda Ortahisar Belediyesi’nin çalışmalarıyla takdir topladığını dile getiren Başkan Kaya, yapılan anketlerde Ortahisar Belediyesi’nin Türkiye genelinde memnuniyet oranı en yüksek belediyeler arasında yer aldığını vurguladı. Bu başarının arkasında belediye personelinin görev bilinci ve vatandaş odaklı hizmet anlayışının bulunduğunu belirtti.
“Kaynaklarımızı Akılcı ve Verimli Kullanıyoruz”
Belediyeciliğin zorlu ancak bir o kadar da insan hayatına dokunan bir görev olduğuna dikkat çeken Başkan Kaya, sınırlı imkânlara rağmen hizmetlerin aksamadan sürdürüldüğünü ifade etti. Gelir kesintilerine rağmen personel maaşlarının zamanında ödendiğini belirten Kaya, akıllı belediyecilik anlayışıyla israfın önüne geçtiklerini söyledi. Kullanılmış kağıtların dahi değerlendirildiğini aktaran Başkan Kaya, kamu kaynaklarının emanet bilinciyle yönetildiğini ve bu anlayışın tüm belediye personeline yerleştiğini dile getirdi.
“Ortahisar Belediyesi Büyük Bir Aile Oldu”
Ortahisar Belediyesi’nin güçlü bir ekip ruhuna sahip olduğunu ifade eden Başkan Kaya, Trabzon’da ilk kez hayata geçirilen burs kampanyasına dikkat çekti. Belediye personelinin gönüllü katkılarıyla oluşturulan dayanışma sayesinde 107 öğrenciye burs verildiğini açıklayan Kaya, Ortahisar’ın Türkiye’nin en temiz kentlerinden biri haline geldiğini söyledi. Sosyal belediyecilik anlayışıyla ihtiyaç sahiplerinden öğrencilere, sokak hayvanlarından dezavantajlı gruplara kadar her kesime dokunan hizmetler üretildiğini belirten Başkan Kaya, bu başarının ortak emeğin sonucu olduğunu vurguladı.
Emekli Personele Vefa ve Teşekkür
Programda emekliye ayrılan 57 belediye personeli de unutulmadı. Başkan Kaya, yıllarca Ortahisar’a ve Trabzon’a hizmet eden personele teşekkür ederek, kentin her köşesinde emeklerinin bulunduğunu söyledi. Emekli personele teşekkür belgesi ve veda plaketi takdim edilirken, görev süresi boyunca örnek davranışlarıyla kuruma artı değer katan 6 personele de teşekkür belgeleri verildi. Program, hatıra fotoğraflarıyla sona erdi.
Ortahisar Belediye Başkanı Ahmet Kaya’nın birlik, dayanışma ve hizmet odaklı mesajları, belediye personeli tarafından alkışlarla karşılandı. Ortahisar’da oluşturulan bu güçlü belediyecilik anlayışı hakkında siz de düşüncelerinizi yorumlarda paylaşabilir, haberi sevdiklerinizle paylaşarak katkı sunabilirsiniz.
